応募から採用までの流れ
- 1まずは、お問い合わせください。
ご提出頂きたい書類や面談の日時について、お電話もしくはメールでご連絡致します。
お問い合わせはエントリーフォームから受け付けております。
- 2書類選考&面接の実施
書類選考の後、社長・人事担当者にて面接をさせて頂きます。当社の今後のビジョンや教育体制などについても詳しくご説明致します。
- 3採用可否のご連絡
面接終了後、数日以内には採用結果をご連絡致します。
- 4勤務スタート
採用後、配属先を決定します。勤務条件にもとづき、配属となった店舗にて実際の業務について頂きます。